Оценка собственного рейтинга для специалиста,
пользующегося в сфере своей деятельности всеобщим признанием, дело
весьма непростое. В основе этого признания и собственного самоутверждения
лежит сформированная за много лет "корневая система" взаимосвязей,
создающая определенную степень свободны и уверенность в собственных возможностях.
Хочу обратить особое внимание на то, что эта "корневая система" формировалась
в течение всей вашей жизни. Она включает как собственную разветвленную
сеть связей и контактов, так и аналогичные системы родных, близких, друзей
и знакомых. Поэтому любые пути поиска новой работы обязательно будут в
себя включать потенциал целой "армии".
Представьте, на минуту, что эта система связей нарушена.
Вы переехали на новое место жительства, сменили профессию и начинаете строить
свою жизнь с нуля. Прежде всего вы пытаетесь сориентироваться в обстановке
и обращаетесь за советом к соседям, изучаете телефонную книгу, знакомитесь
с людьми, предприятиями, используя при этом свои знания, эрудицию,
коммуникабельность. Задача непростая, но вполне разрешимая. В конце концов,
всех объединяет язык, ментальность, чувство юмора и т.п. Вы или не выделяетесь
на общем фоне, или выигрываете в каких-то определенных ситуациях. Несколько
хуже, если вы попадаете в одну из стран ближнего зарубежья. Там уже появляются
проблемы чтения местной прессы, общения с воинствующими националистами,
проблема составления документации на государственном языке и др.
А таперь представьте себе, что к этому прибавляются
проблемы менталитета, полного нарушенитя коммуникабельности с работодателями,
непонимание местных обычаев, законов и др., связанные с выездом в страны
дальнего зарубежья.
В этих условиях, прежде всего, следует попытаться
объективно оценить собственный рейтинг, чтобы хотя бы ориентировочно оценить,
сколько времени вам понадобиться для формирования новой "корневой
системы" уже в новых условиях. Задача не из простых. На какое-то время
вы, талантливый и даже гениальный субъект, превращаетесь в слепо-глухо-немого.
Кроме вас никто не в состоянии оценить ваши способности. Вы не способны
объясниться, понять содержание документов, которые с первого же дня необходимо
подписывать, вы боитесь снять телефонную трубку, слушать радио- и телепередачи
и, наконец, вы не понимаете поведения окружающих вас людей. Безусловно,
все эти проблемы временные, но вы расчитываете получить работу уже сегодня
и вдруг понимаете, что вряд ли уже сможете, в обозримом будущем, писать
деловые письма, выступать с лекциями и выполнять другие, ранее неприметные,
обязанности. На сколько все это серьезно я ощутил, мысленно возвратившись
в прежнюю свою лабораторию. У меня работал эммигрант из Ирака, - д-р Салем
Ал-Фаяд, закончивший Лвовский политехнический ин-т и защитивший диссертацию
в Бакинском институте нефти и газа. Он-то и был "сам - себе" талантлив,
поскольку не мог ни понять до конца, что от него просит Министерство в
письмах и телеграммах, ни одного письма не был в состоянии написать
правильно, не говоря уже об отчетах. И никто в институте не верил, что
он был одним из ведущих работников Министерства нефтяной промышленности
в Ираке и с его мнением считались и во Франции, и в США.
Чтобы не оказаться в его положении на новом месте,
необходимо заведомо оценить собственные возможности. Объективная оценка
собственного рейтинга не только облегчит вам решение проблемы трудоустройства,
но явится хорошим подспорьем в создании нормального морального климата
в семье и в обществе, т.к. позволяет найти источник возникающих проблем
( в себе или в обществе, окружающем вас ).
Если ограничиться только проблемами трудоустройства,
можно воспользоваться для тестирования рейтинга нижеприведенными показателями:
Показатели
Уровни показателей
Баллы
1 Образование
1-я степень (соответствует диплому техникума
1
или ВУЗа с 4-мя годами обучения )
2-я степень (соответствует диплому ВУЗа с
5-ю годами обучения и защитой дипломной
работы)
2
3-я степень (соответствует защите кандидатской
или докторской диссертации)
3
2 Знание
не владеет
0
английского
владеет слабо
1
может общаться, читать
2
свободное владение (владение деловой
перепиской, чтение лекций студентам,
докладов на конференциях)
3
3
Знание
не владеет
0
иврита
понимает
1
свободно общается 2
свободное владение (деловая переписка,
чтение лекций студентам и докладов)
3
4 Возраст
более 60
0
55 - 60
1
50 - 55 2
40 - 50 3
до 40 4
5 Наличие прав и опыта вождения автомобиля 1
Высокому рейтингу соответствует суммарное количество набранных
балов - более 9.
Низкому рейтингу соответствует суммарное количество набранных
балов - менее 4.
Но при этом следует учитывать, что даже при низком рейтинге имеется
реальная возможность получить работу в случае, если удаётся убедить работодателя
в высоком профессиональном
опыте в области, находящейся в сфере его интересов. Как этого
добиться вы сможете узнать из
следующих разделов, содержащихся в папке документов
"Трудоустройство".
[ На Главную страницу]
[ На домашнюю страницу ]